Rješavanje dilema oko godišnjih odmora, uznemiravanja na radu i inspekcija – Interaktivni seminar Banjaluka

Objavljeno: 13. 5. 2025 u 11:41h

Stručnjaci okupljeni na seminaru u Banjaluci 27. maja daju odgovore na goruća pitanja iz oblasti radnih odnosa.

Sezona godišnjih odmora tek što je počela, a broj nejasnoća i nesuglasica među poslodavcima i zaposlenima sve je veći. Da li radnik koji je na bolovanju gubi pravo na godišnji odmor? Kada se poslodavcu može izreći kazna zbog neiskorištenog odmora? Šta kada radnik zatraži neplaćeno odsustvo? A kako dokazati uznemiravanje na radnom mjestu?

Ovo su samo neka od pitanja na koja će se odgovarati na specijalizovanom seminaru „Godišnji odmori – Maj 2025“ koji organizuje REC d.o.o. 27. maja 2025. u hotelu “Bosna” u Banjaluci.

Seminar obuhvata tri ključne oblasti koje su trenutno među najaktuelnijima u oblasti radnih odnosa:

  • Odmori i odsustva
  • Uznemiravanje na radu i u vezi sa radom
  • Poštivanje propisa iz oblasti radnih odnosa (inspekcijski nadzor)

Stručna predavanja će održati Danijela Radonić, master pravnik iz Višeg privrednog suda i Radmila Puzić, diplomirani pravnik iz Republičke inspekcije. Učesnici će kroz konkretne primjere iz prakse dobiti upute kako pravilno tumačiti zakonske propise, izbjeći najčešće greške i zaštititi prava zaposlenih.

Zašto je ovaj seminar važan?

U vremenu kada sve više radnika prijavljuje uznemiravanje, a inspekcijski nadzori postaju sve rigorozniji, od suštinske je važnosti razumjeti:

  • šta zakon (ne)prepoznaje kao mobing,
  • koje obaveze imaju poslodavci i kako ih pravilno dokumentovati,
  • kako ispoštovati prava radnika na odmore, a istovremeno zaštititi interese firme,
  • kako se pripremiti za inspekcijski nadzor i izbjeći novčane kazne koje mogu iznositi i do nekoliko hiljada KM.

Seminar je interaktivan, a predviđeno je i vrijeme za pitanja i odgovore, gdje će učesnici moći dobiti konkretne savjete za specifične situacije iz svojih organizacija.

Kome je seminar namijenjen?

Praktične koristi od seminara imaće:

  • HR menadžeri i voditelji pravnih službi
  • direktori, pravnici i članovi uprava
  • računovođe, samostalni poduzetnici, ali i svi oni koji žele da ostanu u toku sa najvažnijim obavezama i pravima iz oblasti radnih odnosa.

Više o seminaru možete pročitati na linku, a prijave također možete izvršiti preko web stranice organizatora rec.ba, rec@rec.ba, 033 214 582.

Banjaluka.com

Facebook Twitter Preporuči na Viberu
Kopirati

Nema komentara

Sakrij sve komentare

Prikaži komentare

NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove internet portala Banjaluka.com. Molimo korisnike da se suzdrže od vrijeđanja, psovanja i vulgarnog izražavanja. Portal Banjaluka.com zadržava pravo da obriše komentar bez najave i objašnjenja. Zbog velikog broja komentara Banjaluka.com nije dužan obrisati sve komentare koji krše pravila. Kao čitalac takođe prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa vašim vjerskim, moralnim i drugim načelima i uvjerenjima.

Šta mislite o ovoj temi?

Vaša e-mail adresa neće biti objavljena. Sva polja su obavezna!

Promo

Copyright. Sva prava zadržana. Dozvoljeno preuzimanje sadržaja isključivo uz navođenje linka prema stranici sa koje je sadržaj preuzet.

/biznis/rjesavanje-dilema-oko-godisnjih-odmora-uznemiravanja-na-radu-i-inspekcija-interaktivni-seminar-banjaluka/||Mozilla/5.0 AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko; compatible; ClaudeBot/1.0; +claudebot@anthropic.com)