Seminar u Banjaluci: Novi modeli liderstva i liderske vještine i alati

Kako unaprijediti liderske vještine i uspješno voditi saradnike.

Modul 1 – Liderstvo u 21 vijeku

• Upoznavanje sa agendom i ciljevima seminara
• Novo vrijeme zahtjeva nove lidere
• 13 principa novog koncepta liderstva
• Inspiraciono liderstvo kao i njegove prednosti u odnosu na motivacioni i manipulativni pristup

Modul 2 – Kako uspješno pokrenuti tim?

• Efikasni alati za pokretanje tima
• Preporuke i tehnike za motivaciju saradnika
• Vještina upućivanja kritike
• Svrha i zajedničke vrijednosti kao izvor nove energije

Modul 3 – Kakav je naš liderski stil ?

• Razlika između lidera i rukovodioca
• Preporuka liderskih stilova (njihove prednosti i nedostaci)
• Liderstvo i promjena
• Evaluacija seminara i dodjela sertifikata

Kome je seminar namjenjen?

Svim direktorima, vođama projekata, menadžerima, rukovodiocima, liderima, HR menadžerima i svima koji žele da to postanu. Ako ste od ključnog značaja za funkcionisanje jedne komanije, organizacije ili korporacije, onda je ovaj seminar upravo za Vas.

Zašto preporučujemo seminar?

Zato što je u poslu mnogo šefova, a malo pravih lidera. I dok su prvi orijentisani na formu (poziciju, titulu) i traže svoja prava, drugi su usmjereni na dostignuća, rezultate, misije i više ciljeve. Pravi lideri su orijentisani na odgovornost a ne na svoja prava. Oni drastično mogu da promjene kvalitet i produktivnost jedne organizacije.

Predavač: Dragiša Ristovski (D.R. Gilbert): posjeduje više od 25 godina praktičnog poslovnog iskustva na različitim pozicijama od komercijaliste na terenu do direktora. Kao trener poslovnih vještina počeo je da radi prije 15 godina, a danas su oblasti njegove ekspertize direktna prodaja, pregovaranje, motivacija zaposlenih i liderstvo. Autor je 13 knjiga, bestselera „Gube samo oni koji ne igraju i „Arena prodaje“ objavljene pod pseudonimom D.R. Gilbert. A kasnije su usledile knjige: „Dobijaju svi oni koji igraju“, „Lider je u vama“, „Prodajni ring“, Mapa uspeha“, „Veština uticaja“ „Kako unaprediti svoje pregovaračke veštine“, „Kako postati efikasan menadžer prodaje”, “101 tehnika uticaja” i “21 ZAŠTO i samo jedno KAKO”, „Arena prodaje u XIX veku“ i „Dobar govor vredi više od 1000 reči“. U poslovnim krugovima je poznat kao energičan predavač, koji na svojim seminarima i treninzima pozitivnom energijom konstantno drži pažnju i motiviše slušaoce.

Osnivač je direktor D.R. Gilbert centar group-a d.o.o. i D.R. Gilbert consultinga kao i suvlasnik u još dvije firme. Radi kao stalni konsultant unapređenja prodaje za više renomiranih kompanija širom regiona. Početkom 2012. godine je osnovao „Akademiju komercijalne komunikacije“ koja je zvanično otpočela sa radom 2. juna kada je upisana prva generacija polaznika. 2014 godine osnovao je “Akademiju menadžerskih veština”. Pored Akademija kreator još 11 autorskih programa edukacije poslovnih vještina, kao i pokretač regionalne Konferencije prodajnih strategija. Jedan je od osnivača Lyceum sistema koji je kreirao inovativnu softversku aplikaciju koja sadrži jedinstven sistem mjerenja kompetencija zaposlenih u prodaji i prodajnom menadžmentu. 2016. je osnovao HR Professional Solution – kao inovativan sveobuhvatni pristup podrške kompanijama u svim segmentima ljudskih resursa.  2017. je pokrenuo D.R. Gilbert Books koji se bavi izdavačkom djelatnošću.

Svoju trenersku edukaciju je sticao na brojnim seminaraima i treninzima, a značajno upotpunio nezamjenljivim praktičnim iskustvom. U toku svoje karijere je održao više od 2.500 treninga, seminara i predavanja u svim zemljama Ex Yugoslavije na kojima je učestvovalo nešto više od 40.000 polaznika.

Do sada su na njegovim seminarima prisustvovali predstavnici iz više od 1200 kompanija među kojima su: Banca intesa, ProCredit banka, Bosch, NIS Gasprom Neft, Komercijalna banka, Alpha banka, Piraeus Bank, Coca-Cola Hellenic, Fiat Srbija, Raiffaisen bank HR , Uniqa osiguranje, Hemofarm BiH, DDOR Novi Sad, Merkur Osiguranje BiH, Neoplanta, Galenika, Metalac, Generali osiguranje Srbija, Peštan, HE Đerdap, Bambi-Banat, Hemofarm BiH, Galerija podova, Tarkett Group, BASF, Rafinerija Modriča, Erste banka, Office shoes, NLB banka (BIH), OTP banka, Natron Hayat, Union banka BiH,  Zepter International, Jub boje, Perutnina Ptuj, DM drogerie, Crnogorski Telekom, Schneider Electric…

U novembru 2008. godine u organizaciji kompanije Hemel imao je prilike da održi predavanje na kome je gostovao jedan od najvećih svjetskih autoriteta iz oblasti marketinga i prodaje. J. Conrad Levinson. Objavio je više od 300 tekstova u poslovnim i uže stručnim časopisima sa aktuelnim poslovnim temama. Bio je gostujući predavač na mnogim konferencijama. A za svoj rad i dostignuća je dobio i nekoliko zvaničnih priznanja.

Potiče iz preduzetničke porodice – peta generacija preduzetnika, a po formalnom obrazovanu je diplomirani ekonomista. U slobodno vrijeme svira gitaru i bas gitaru u grupi Swing Ring. Rođen je 24.07.1973. godine, oženjen je suprugom Anom i ima ćerku Helenu.

Kako radimo?

Trening je organizovan po principu 3 sesije od 70 minuta,  koje predstavljaju kombinaciju interaktivnog predavanja sa dosta primjera iz prakse. Svi polaznici pored edukacije dobijaju radni materijal, sertifikat D.R.Gilbert centra i mogućnost konsultacija nakon seminara sa predavačem. Na pauzama je obezbjeđena kafa, osvježenje i ketering.

Kada i gdje se seminar održava?

28.11.2017. Hotel “Bosna”, Banjaluka. Od 10.00h do 14.30 h.

Kotizacija

139 evra. Sa popustom od 40%, vrijednost kotizacije je  83,4 evra.

Plaćanje je potrebno izvršiti prije održavanja obuke.

Prijava

Prijave možete poslati na [email protected].

Banjaluka.com